Nezaměstnanost v Libereckém kraji stoupla v lednu na 5,9 procenta

11.02.2026 14:33:29 | Autor: František Bikár | Rubrika: ZPRÁVY | Obce: Liberecký kraj,Pojizeří

Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci evidovala k 31. lednu 2026 celkem 18 090 uchazečů o zaměstnání, tedy o 1 158 více než v prosinci. Podíl nezaměstnaných osob na Liberecku ke konci ledna vzrostl na 5,9 %, nezaměstnanost v celé ČR vzrostla na 5,1 %. V meziročním srovnání byl podíl nezaměstnaných vyšší o 1,1 procentní bod, tedy o 3 196 uchazečů. Více než třetina nových uchazečů se registrovala online přes Klientskou zónu Jenda.

Nezaměstnanost v Libereckém kraji se v průběhu ledna oproti předchozímu měsíci výrazněji zvýšila, podíl nezaměstnaných osob, tedy počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání ve věku 15-64 let k obyvatelstvu stejného věku vzrostl na 5,9 %. Počet uchazečů o zaměstnání se meziměsíčně zvýšil o 1 158 na 18 090 osob. Ve srovnání se stejným obdobím minulého roku bylo evidováno o 3 196 uchazečů o zaměstnání více. Z celkového počtu uchazečů bylo 16 784 dosažitelných, tedy těch, kteří nejsou aktuálně v pracovní neschopnosti nebo se neúčastní rekvalifikace.

„Podíl nezaměstnaných osob v Libereckém kraji se v lednu zvýšil na 5,9 %, což představuje meziroční nárůst o 1,1 p. b. Počet nezaměstnaných se pak oproti lednu minulého roku zvýšil o 21 %. Nejvyšší meziroční nárůst nezaměstnanosti zaznamenal okres Semily, téměř o 10 %. Leden bývá tradičně měsícem, kdy je dynamika pohybu na trhu práce vyšší- do evidence přichází větší počet osob, kterým skončil pracovní poměr na dobu určitou. Jistý vliv na zvyšující se nezaměstnanost v lednu má také nižší možnost sezónního zaměstnávání ve stavebnictví a zemědělství. Na vyšší nárůst nových evidencí by mohla mít vliv také flexinovela zákona o zaměstnanosti a s ní související změna parametrů pro výpočet podpory v nezaměstnanosti. Nový možný trend v tradičním modelu fluktuace zaměstnanců na trhu práce, potvrzuje také vyšší počet odchozích uchazečů z evidence, kde sledujeme oproti minulému roku nárůst o téměř 18 %. Tento fakt značí stále vysokou poptávku po zaměstnancích na trhu práce, a také zvyšující se ochotu zaměstnanců měnit zaměstnání, což může mít na trh práce v regionu jistě pozitivní vliv," uvedla Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.

Během ledna se na pracovištích úřadu práce v Libereckém kraji nově zaevidovalo 3 097 lidí, z toho 35 % se registrovalo online prostřednictvím Klientské zóny Jenda, která je k dispozici na webu a v mobilní aplikaci. Nejvíce této možnosti využili klienti z okresu Semily, kde 38 % nových uchazečů o zaměstnání poslalo žádost o evidenci přes Klientskou zónu Jenda.

Počet nově zaevidovaných byl v lednu meziměsíčně vyšší o 1 312 osob a meziročně vyšší o 569 osob. Z evidence Úřadu práce ČR odešlo v lednu 1 939 uchazečů, tj. o 620 osob více než v předchozím měsíci a o 289 osob více než loni v lednu.

Počet nezaměstnaných se meziměsíčně nejvýrazněji zvýšil v okrese Semily, kde došlo ke zvýšení o 9,7 %, v celém kraji se meziměsíčně zvýšil počet nezaměstnaných o 6,8 %. Pracoviště úřadu práce v Libereckém kraji evidovala k poslednímu lednovému dni celkem 1 110 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých. Jejich počet klesl ve srovnání s předcházejícím měsícem o 56 a ve srovnání se stejným měsícem minulého roku byl vyšší o 217 lidí. Na celkové nezaměstnanosti se absolventi a mladiství podílejí 6 %. Uchazeči o zaměstnání se zdravotním postižením (OZP) představují 12% podíl, v kraji je evidováno 2 166 těchto osob.

V Libereckém kraji se za poslední rok mírně změnila struktura uchazečů o zaměstnání podle délky evidence. V meziročním srovnání klesl podíl evidence krátkodobě evidovaných 0-3 měsíců na celkovém počtu nezaměstnaných na 30,5 %. Naopak podíl uchazečů evidovaných déle než 12 měsíců vzrostl na 30,3 %. Na konci ledna bylo v celém kraji celkem 5 483 dlouhodobě nezaměstnaných.

Průměrný věk nezaměstnaných byl v lednu 41,9 roku. Věková struktura uchazečů o zaměstnání se za poslední dva roky výrazněji nemění. V evidenci uchazečů o zaměstnání v Libereckém kraji bylo ke konci ledna celkem 6 536 uchazečů nad 50 let a tvořili 36,1 % z celkového počtu nezaměstnaných.

Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci zaznamenala k 31. lednu 2026 v regionu celkem 2 555 volných pracovních míst. Na jedno volné pracovní místo připadalo v průměru 7,1 uchazeče o zaměstnání, přičemž nejvíce uchazečů na jedno místo bylo v okrese Jablonec nad Nisou, v průměru 11,2 osob. Z celkového počtu nahlášených volných míst bylo 220 vhodných pro osoby se zdravotním postižením (OZP), na jedno volné pracovní místo připadalo v průměru 9,8 osoby. Volných pracovních míst pro absolventy a mladistvé bylo registrováno 401, na jedno volné místo připadalo 2,8 uchazeče této kategorie.

„Meziměsíčně došlo k nárůstu volných pracovních míst o 0,4 %, výraznější nárůst lze obdobně jako v minulém měsíci vysledovat v poptávce po strojírenských dělnících, mírně poklesla poptávka po pracovnících v úklidu," doplnila Kateřina Sadílková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce v Liberci.

V lednu bylo nově nahlášeno 980 nových pracovních pozic, což bylo o 2,9 % méně než za srovnatelné období minulého roku. Téměř 30 % nově hlášených pozic se týkalo kvalifikovanějších profesí s minimálním požadavkem na maturitní vzdělání. Z regionálního hlediska hlásí zaměstnavatelé volná místa především v okrese Liberec, což představuje 47 % všech nových míst nahlášených v lednu.

Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci podporuje díky nástrojům aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) uplatnění nezaměstnaných, kteří jsou z různých důvodů ohroženi na trhu práce. Jedním z významných nástrojů jsou rekvalifikace. K poslednímu lednu bylo v rámci tohoto nástroje podpořeno celkem 12 osob. Další významný nástroj APZ představují dotovaná pracovní místa. Ke konci ledna bylo takto podpořeno celkem 174 osob. Úřad práce se také intenzivně zaměřuje na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením, na konci ledna jich bylo podpořeno celkem 37. Důležitým nástrojem APZ je také příspěvek na dojížďku, který ke konci ledna pobíralo 15 osob.

Sdílet s přáteli na facebooku

Související články

Nezaměstnanost v prosinci vzrostla v Libereckém kraji na 5,5 procenta
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v listopadu zůstala na 5,3 procenta
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v září stoupla na 5,2 procenta
Nezaměstnanost v našem kraji v srpnu mírně stoupla na 5,1 procenta
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v červenci stoupla na 5 procent
Nové pracovníky v Libereckém kraji nabírá stavebnictví a zemědělství
Krajská nezaměstnanost v květnu na 4,8 %, více zájmu o digitální kurzy
Nezaměstnanost v kraji zůstala na 4,8 %, zájem je o digitální kurzy
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v březnu zůstala na 4,8 %
V Libereckém kraji meziročně stoupl počet osob bez práce o 12,5 %
Uchazeči o zaměstnání nově žádají o podporu online v rámci Jendy
Počet absolventů a mladistvých na Úřadu práce je nejvyšší od roku 2015
Nezaměstnanost v kraji v září vzrostla, absolventi nastupují do evidence
Nezaměstnanost v kraji v srpnu vzrostla, počet mladistvých se ale snížil
Nezaměstnanost v kraji vzrostla na 4,0 %, zvyšuje se zájem o IT kurzy
V Libereckém kraji v červnu výrazně roste počet zájemců o rekvalifikace
V Libereckém kraji v květnu klesla nezaměstnanost na 4,0 %
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v dubnu klesla na 4,1 procenta
Počet nezaměstnaných v Libereckém kraji v březnu mírně klesl
Nezaměstnanost v Libereckém kraji v únoru zůstala na 4,2 procenta

Krátké zprávy z regionu Semilska

Linka 112 slaví 22. výročí

Dne 11. 2. slaví tísňová linka 112 své výročí. Za 22 let provozu bylo v ČR přijato přes 64 milionů hovorů. V Libereckém kraji operátoři jen v roce 2025 na lince 112 odbavili více než 86 tisíc hovorů - průměrně 236 denně.

Mezinárodní den bezpečnějšího internetu připomíná i Liberecký kraj

Mezinárodní den bezpečnějšího internetu připadá letos na úterý 10. února 2026. Každoročně upozorňuje na význam bezpečného a odpovědného chování v online prostředí a připomíná, že internet je přirozenou součástí každodenního života dětí i dospělých. Jeho mezinárodním heslem je Společně pro lepší internet. Liberecký kraj se k tomuto dni dlouhodobě připojuje podporou aktivit zaměřených na prevenci rizikového chování na internetu a rozvoj digitální gramotnosti dětí a žáků. Vnímá ho jako příležitost připomenout, že bezpečnost v online prostředí není jednorázové téma, ale součást každodenní výchovy a vzdělávání.